第446章 一個編劇的理想

    李敬雲在一開始想著的是將對方挖過來，但是，在深入瞭解了情況之後，就明白是不可能完成的，倒不是說他出不起價碼，而是雙方相處的人情關係，並不是給一些優厚的條件就能改變的。

    就像如果其他人想要挖走楚坤、朱慧琛、潘斌這些人的話，絕不是多一些價碼就讓他們願意脫離李敬雲選擇其他人的。

    並不是誰都會為了自己而拋棄身邊的人，投入別人的懷抱。

    在明白了這個道理之後，李敬雲就將“挖牆腳”的想法拋擲腦後了，不再考慮將對方挖到自己的手裡來。

    這種事情，如果是不擇手段達到目的，誰知道對方會不會是徐庶進曹營——一言不發，他自己也是一個典型的例子，三年的時間在給禾誠幹活的時候，只是做好本職，絕不會多考慮一點東西。

    然而，在李莎莎工作室討論《白蛇傳》劇情的時候，李敬雲很快就醒悟了過來，他要的並不是他們這些人，而是他們身上的才能。

    如果這些人身上的才能能夠為他想要做的事情出力，那麼這些人是不是屬於西遊公司又有什麼區別，不管是李莎莎工作室還是時令公司，都不過是他們自己簽約的地方，卻並不一定意味著是屬於他們貢獻才能的地方。

    想通了這一點，李敬雲瞬間就明白自己應該做什麼，應該怎麼樣進行嘗試。

    萍萍撰寫小白龍的劇本，其實就是他的一次簡單嘗試。

    他其實並不太在意這件事情的結果，而是更加的關注這件事情是不是能夠達成，不過，他做事的動機，並沒有跟其他人講，特別是潘斌。

    結果證明，只要選擇對正確的方式方法，未必無法達成自己想要的目的。

    有了萍萍和他互換角色，儘管一定程度上達到了自己的目的，但是，李敬雲也發現了其中的問題所在，那就是對方只是把這個當作是正常工作的一種，想要讓他們貢獻足夠的聰明才智並不行。

    同樣的故事框架，萍萍正常寫出來的劇本和投入進去寫出來的劇本，絕對會是有明顯的差異。