133．人才招聘會

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    133．人才招聘會

    對於因為人事更迭、管理的變革引起的公司內部的混亂，劉晶晶認為這是正常的，企業在轉軌的時候的過渡期間內的確如此。鐵娘子在給王大力解釋:"陣痛懂不懂？新舊轉換的陣痛總是難免的，沒有付出就沒有收穫。"

    "改.革開放都多少年了，還在陣痛嗎？南正資源都已經上市了，還需要付出嗎？我不懂你所說的什麼正常，我只知道辦任何事情都要做得心曠神怡、心情舒暢，這才有意思，否則那又是為了什麼呢？"王大年在董事長辦公室裡陰沉著臉對劉晶晶說著:"我不同意你所做的那些調整，也不同意那些gou屁職業經理人偷樑換柱的建議，更不同意什麼參與金屬期貨公司的設想。所有的變動從今天起作廢！"

    "憑什麼？"劉晶晶愣住了:"你剛開始不是同意這樣做的嗎？"

    "知道自己犯了錯誤而不去糾正，那就jiao愚蠢。"王大年點燃了一支菸:"其實從一開始我就知道那是個錯誤，就是沒有好意思駁你的面子。"

    在王大年面前，劉晶晶從來都是一個妖嬈的女人，可是那個時候一下子就變成了鐵娘子:"大年，那不行！現在的改.革措施才是公司治理的第.一步，如果半途而廢，那又不是……"

    "所以才要jiao你剎車的嘛。"王大年有些不耐煩了:"我是董事長，我有這個權力。給你一個星期的時間進行整理，等我從南方回來的時候，我希望能看見一個熟悉而溫馨、團結而奮進的南正資源。"

    "你是董事長有這樣的權力，可是公司治理是董事會的決議，可也得服從吧？"劉晶晶在堅持著自己的立場:"我是執行董事會的決議。"

    "我是董事長，我有這個權力命令你執行命令。"王家老五有些發怒了:"什麼公司治理？不就是藉機清理異己，安cha自己的心腹，用自己的想象來管理公司嗎？"

    "我不同意你的說fa，公司治理就是用更科學、更系統、更合理的方式方fa來管理公司。"劉晶晶在堅持著自己的觀點:"我們得從上市公司的治理著手，得從全局進行考慮，得從行業的現狀和未來進行考慮，從廣大的股東的利益來……"