第127章 我不同意

    ()        牛大山這次算是完全把球踢給了何志遠，還擺出了大道理來，防止何志遠不接受任務。

    何志遠聽到牛大山的話沒有和他多說什麼，只是笑了笑說道:“好的，我們一定在牛書記的領導下，努力把這次的創建文明村鎮的工作做好，藉此機會我們淨化一下我們安河鄉的經濟發展環境，讓我們的社會變得更加文明。”

    何志遠在團省委的三年曆練也不是白乾的，他懂得該怎麼把牛大山綁在一起。牛大山想把整個創建工作都甩給他，那是不可能的。

    何志遠所說的在牛書記的領導下，就是說以後創建工作有什麼做得不到位的情況，你牛大山也要有領導責任，到時候並不是你開口說說風涼話就行了。

    至於何志遠為什麼這麼好說話，一口同意接下任務，自然是他要借這個好機會實施自己的第二步計劃，再有就是作為鄉長他負責這項工作，牛大山的安排並沒有錯，何志遠是不應該再推的。

    “好的，既然這樣，那就請何鄉長安排這次的創建文明村鎮的具體工作吧。”牛大山徹底把球踢給何志遠以後，他就不說話了，坐在那裡喝起了茶。

    在一個單位中，分配工作是最讓人頭疼的事情，因為大家都想幹一些輕鬆且不擔責任的工作，如果你給別人分的工作任務重了，是不容易完成的，那接受任務的人就會很不開心，會在心裡埋下對立的種子。

    牛大山這種看起來是把權力交給了何志遠，其實，這無異於燙手的山芋。

    “各位同志，現在牛書記既然把安排創建文明村鎮的具體工作的任務交給我了，那我就按照文件中的各個分項，結合各位的部門職能給大家做個分工，到時候，請各位要對自己負責的項目盡心盡力。”何志遠對大家說道。

    何志遠的這種分工方式是最好的，根據部門職能分工，你沒有話可以說，那就是你的本職工作，不管你做得多也好少也罷，那是沒有辦法的。

    很快何志遠就對整個創建工作按照條塊做好了分工，至於你那個部門再怎麼細化，那就是各部門自己的事情了。