第四章 要啥啥沒有

    “童董，這是我們新的產品報告書，以及…我的辭職報告！”

    魯偉冰在童浩第一天入職，就把天域公司這季度的產品報告書，以及自己的辭職報告遞交給了童浩。

    現在，魯偉冰有著自己的職業規劃，他打算離開天域公司。前往綜合實力更加強大的力金公司。

    童浩看著眼前的兩份資料，心中說實話，也不願意讓魯偉冰這樣的人才離開。

    雖然童浩擁有著系統，但是他始終還是一個人，系統能給予他技術方面的支持，卻在其他方面幫不了童浩。

    一部手機能夠銷售成功，靠一個手機的性能，手機的品質可是完全不夠的。

    一部手機能夠真正大賣擁有著許多的因素，在人們對於手機性能以及配置不太過了解的時代，所謂手機的配置並不是主導手機銷售的主要因素。

    往往有力的營銷和廣告宣傳更能促使手機銷售的更多。

    為什麼在童浩那個位面17年甚至18年以前，高價低配的手機的銷量非常的高，這和當時人們的消費觀念有著非常緊密的聯繫。

    在17年前，人們更加註重的是手機的外形，手機的拍照能力，手機的續航能力。

    而所謂的性能，雖然某些買家會關注這一點，但是大部分買手機的人並不會注意這些，這些買家的心中，手機能夠流暢的運行就已經很不錯了。

    不過隨著時間的不斷推移，無數燒配置的遊戲以及手機軟件的推出，人們對於手機的性能要求不斷的提高，從而改變了所謂的消費觀念。

    童浩可以讓天域公司生產出許多性能強勁的手機，卻無法為手機做出相關的營銷方案，從而促使他銷售。

    而眼前的魯偉冰正是做手機營銷方面的人才，也正是現在能夠和童浩形成互補的工作夥伴。

    魯偉冰是一員大將，而這元大將必須為自己所用。

    “魯大哥，這離職報告我可真不願意批，你若是願意留在公司，這公司的副總裁的位置就是你的。”

    童浩開始利誘面前的魯偉冰，雖然他清楚的明白現在天域公司的收益並不是很好，但是他還是希望對方留下來。

    副總裁？！

    魯偉冰看著眼前的童浩，對於對方所提出的條件也有些驚訝，但是他並未因此而動心。

    他明白天域公司已經是一個有著大窟的破船，遲早有一天會沉下去。