第108章 接受還是走人？還用問嗎？

    郭廣:“接受又咋的，不接受又咋的？”

    曹景輝:“接受，你就繼續幹著你廚師的工作，不接受，我給你一張辭退信，我作為餐廳經理，馬上就給你通過！”

    其他人一聽，這是要把郭廣往絕路上逼啊。

    接受這樣的處罰，對於像郭廣這樣的老資格廚師來說，簡直就是奇恥大辱。

    要知道，現在經濟環境普遍不好。

    雖然在帝都，廚師，特別是有經驗的西廚找工作不難，但是那都是一些普通崗位。

    像西式主廚、資深廚師其實需求量不大。

    出了藍蛙，再想找一個類似規模，類似待遇的單位那相當不容易。

    而且就這麼被逼著籤辭退信，那就跟被趕出餐廳一樣，就在履歷上有了汙點，在西廚圈一時間也不好混了。

    所以遇到這樣的情況，大部分人還是得接受大幅降薪，暫時忍辱負重幹一陣子，實在幹著不爽，再主動辭職。

    其實曹景輝敢給郭廣這麼嚴厲的處罰，也是算準了這傢伙不會選擇被辭退。

    辭退了對雙方都沒有好處。

    郭廣失去了一份有前途的好工作。

    曹景輝的這家餐廳失去了一個“好主廚”。

    至於丁陽？

    曹景輝也明白這小子水平不行，成不了氣候。

    但是他招人喜歡啊，這可就沒辦法了。

    誰讓你郭廣不懂得怎麼跟領導搞好關係呢？

    你不懂得巴結奉承，廚藝水平再怎麼高也討不得什麼好。

    這時，丁陽對郭廣說道:“老郭，你就接受吧，回頭你好好在後廚幹，表現好的話，曹經理會把工資再給我漲回去的。”

    丁陽想整郭廣是不假，但可不想把他整走。

    很多活兒還真得郭廣幹，要不然會被那些挑剔的老顧客罵死。

    然而，郭廣卻悶悶地說:“曹經理，你辭退我，應該得給我賠償金吧？”

    曹景輝和丁陽同時怔住了。