第588章、退位

    “那好吧，讓我們現在重新選出董事長以及總裁。”紛紛擾擾中，慢慢大家接受了貝爾離去的要求。他們也期盼換人如換刀，萬一能翻身呢。誰也不願意看到自己的股票不斷縮水。

    ……

    貝爾的辭職，可謂是一個標誌性的事件。意味著巨軟公司這個曾經的軟件巨無霸企業，米國排名前列的高科技企業，徹底走向沒落。

    藍星集團的強勢崛起，以及《星語言》的大力推廣，視窗系統被市場淘汰是遲早的事，雖然馬由親手締造了這一切，但他心中一點不感到惋惜。

    前世巨軟公司通過視窗，賺取了畸形的暴利，甚至可以說得上是掠奪。並因此成為巨無霸大型企業，並非是他們的產品如何優秀，而靠的是市場壟斷地位，以及米國官府“用心”地支持。即使許多國家對他們提起了不正當競爭相關的訴訟，但大多都是罰點款、和解了事，卻根本無法真正制裁他們的惡劣行為。

    為了達到壟斷的目的，他們一直都在對中小軟件企業採用高壓手段，吞併、收購，週而復始。期間不知道用了多少手段，不知道有多少年輕的創業者，倒在了黎明到來之前。

    當然，許多互聯網公司甚至多數大型企業，都是採用這樣的競爭策略。所以說，大型企業的成功，都是建立在小微企業的累累白骨上。

    不過，馬由對貝爾本人的落幕還是感到一點遺憾。巨軟公司雖不恥，但在貝爾的掌控下，大多還是控制在商業範疇內。且貝爾在前世被稱為“世界首善”，一生捐出了上千億米元從事慈善。雖也有一些爭議，比方有人說他是借慈善基金合理避稅，但無論如何評價，他事實上就是拿出了真金白銀，無國界地從事慈善事業。

    讓巨軟這麼一個巨無霸企業走向末路，並非是馬由故意為之，但這卻是一個必須的歷史進程。藍星集團要迅速崛起，不可避免要和擋在路上的所有公司血拼。馬由也儘量將所有競爭，大多控制在商業競爭範圍，即使創業初期爆巨軟公司的漏洞黑料，那也是因為他們的確有漏洞。

    回到酒店午休時，馬由旁聽了巨軟公司的會議。稍微感嘆片刻，便收拾心情，來到了尼克斯球會總部辦公樓。和球會的原總經理、主教練傑夫·范甘迪以及球會原高管們，開了一個碰面會。

    會議上，馬由給眾人吃了定心丸。他不會干涉主教練的訓練和賽事指揮權。參照切爾西俱樂部的過渡模式，暫由原來的教練團隊繼續帶隊，無具體成績目標。且允許傑夫·范甘迪為主的教練團隊，在剩下一個多月冬季轉會窗口關閉前，補充一些所需的球員。

    馬由還是準備在觀察一下傑夫·范甘迪這位年輕的主教練，畢竟他率隊之下，尼克斯還是取得了不錯的成績。但馬由要打造一個超級球會，主教練的能力就十分重要。