第269章 聰明與傻

    這兩種人總不能說他是錯的。

    唯有那批自作聰明不用心的人，雖然他們的說法都有道理沒破綻，但上輩子爬了上千次低塔層的王玟僅從環境描述中就能分析出誰在花時間尋找而誰在敷衍了事。

    還真像當初說的那樣。

    不用專門去挑。

    這些聰明人一個個自己就跳出來了。

    針對這個問題。

    正在處理天盛與第四財團產業忙到腳不沾地的陳漢生抽空提了個建議。

    只留下那些從頭到尾一直用心做任務的40%，另外的60%不管偷奸耍滑還是真的運氣不好，只要沒達到任務合格率統統開除並沒收所有【速效解毒劑】以及售賣解毒劑的收益。

    並且根據集團保密條例，但凡在開除後出現透露或者擅自使用集團情報獲利的情況，集團有權繼續追繳收益甚至進行一定量的懲罰措施。

    包括但不限於砍手剁腳挖舌剜眼等。

    不得不說。

    他的提議很符合大集團的管理方針。

    只看結果不論過程。

    無論你是真用心還是假用心，只要沒完成任務就滾蛋。

    憑什麼別人能找到【生命藥水】而你找不到？

    運氣差？

    運氣差不會想辦法嗎？

    實在不行花錢找運氣好的人買多餘的藥水過來交任務也可以啊！

    權宜之計這種東西連第一財團總裁都在做你為什麼不可以？

    何況未來總不可能一直運氣差下去。

    總有一天也會有其他運氣差的人來找你買多餘的藥水過任務。

    這不就平衡了？

    分明就是沒用心！

    陳漢生的這一套，站在管理者的角度是最簡單最省心也是最適合的處理方式。

    王玟沒有任何理由不同意。

    只不過他給了那60%中的某部分人一次另外的機會。

    。。。

    正如陳漢生所說的。

    資源隊中粗略可分兩種人。

    百分之四十的人勤勤懇懇做事不搞么蛾子，能拿解毒劑就拿，但主要精力還是放在完成任務上，以【生命藥水】為目標。

    任務的完成率是在合格線上的。

    另外百分之六十的人就比較複雜了。

    雖然他們都屬不合格。