清瀾皓月 作品

第91章

    第91章



    當時辦成立公司的手續,得先去金融公司把舊的營業執照拿到才行。



    他們對她的情況就比較瞭解,事後扣留了她的新執照。



    欠著金融公司的錢,始終不如欠著銀行的踏實。



    銀行的利息低、期限長,騰挪的餘地大。而且催款手段不會像金融公司那麼暴力。



    不過,新店開業的計劃得等人力成本出來再說了。開一個店就得準備一萬多啟動資金。



    那就先找店,租下來讓員工跑商圈吧。這個花銷不大,而且是必須的準備工作。



    西門那套房都二抵了,也不方便掛出去轉手。



    東門那套房不急著買,經濟情況是要好不少。她確實對自家的房子有些執念了。



    不過也還好,等3月還了金融公司的錢,就只剩最後一個月了。



    到時候她應該就沒太大的經濟壓力了。



    這邊兩點鐘左右吃好,秦歌和瑪伊莎帶著人坐大巴回去。



    七個店,設計了一個最佳路線沿路下人。



    等到開回辦公室,已經差不多下午四點了。



    瑪伊莎把800包車費付了,拿回票據。



    徐昭佩已經先一步回來,在開始算工資了。



    她先算的最省事的行政人員的。



    2月過年,行政人員和店長還是按整月算的。也算是過年的一份福利吧。



    前半截在店裡,後半截在辦公室的最好算,就算是一整月的就好。



    一個人1500,一共是一萬二。



    另外,開發部有六個專員助理,幹了半個月這又是三千。



    採購部也有四個專員助理幹了半個月,兩千。



    然後是C大店的店長2000,民院店的店長1500。



    王超只做了後半個月的店長,240+750=990。



    醫大店和電科店的店長,就只能按天數算了。又還得加之前找店、跑商圈的工時費。



    兩個人加起來是810。



    所以,行政人員一共是兩萬。



    至於七個店的員工,那都是算工時的。需要七個負責排班的人員統計之後才能知道。



    正常外送的、找店、跑商圈的、發傳單的



    而且每個人的工時費是不同的。老員工時薪是3元,新員工是2.5元。



    零零總總百來號人,全加起來估計還挺可觀的。



    秦歌道:“也就是說行政人員按如今的工資,滿額差不多是三四萬的樣子?我正打算發Outlook4月1號升張灝做區經理,管四家店。另外一個區經理由譚勇先頂著,管三家店。”



    那就行政工資直接飆到四萬以上了。再開幾家新店,沒準飆升到五萬。



    王超和民院店的女店長朱娜獨擋一面的時間都不夠長。



    張灝比他們長不了多少,但他管的是C大這個大店。面臨的挑戰就要大不少。



    到時候張灝也會到辦公室來坐班。



    至於C大的店長,秦歌屬意趙芊芊去頂一段時間。



    因為C大暫時沒有太突出表現的人。趙芊芊正好考上了C大研究生。



    4月到6月住師大,去C大上班也不遠。幾個站而已,還有公交車直達。



    至於7月、8月,讓她自己想想辦法。本來那兩個月她也是要自己找地方住的。



    趙芊芊當然樂意啊,C大店的店長可是2000一個月呢。



    到開學還有五個月呢。就是開學了,研究生學業也不重。



    她給自己和副店長排班的時候用點心思,不會耽誤上課的。



    她道:“秦師姐,我都有種沒必要去讀研究生的感覺了啊。”



    她再跟著秦師姐幹三年,月入恐怕不會比研究生畢業找到的工作少啊。



    畢竟她讀的是歷史系。



    秦歌道:“到時候看你自己取捨吧。”