第十一章 分科室（上）

    三天培訓期一晃而過，這天早上，一群人都早早到了大會議室，心情忐忑。

    今天就要分配科室了，雖然實習期間科室實行的是輪轉制，可這第一個實習的科室卻至關重要。每個實習生進入醫院，都想著儘快出頭，儘快表現，優秀一些的實習生往往在第一個科室就嶄露頭角，要是表現好，大多數就會留下來，一旦留下來那就意味著有很大可能留院。

    在江中院，最好的幾個科室無疑是內科、骨科、兒科，即便是去急診也是大有前途，真要是到了針灸推拿亦或者恢復保健科......那可就慘了。

    借用任海強第一天的話，這麼多實習生最終能留在江中院的人絕對不多，大多數人都會離開，離開之後大家的就業問題就是面臨的第一個難題。

    一般來說，從內科和骨傷科等科室實習出去的人找工作相比是比較好找的，打著江中院實習過的招牌，一些醫院還是願意要的，可針灸推拿？恢復保健？亦或者婦產科？那就很難了。

    除了江中院，很多醫院根本沒有獨立的中醫婦產科室。

    “哎，你們有想去的科室嗎？大家都是什麼想法？”

    一群人三五成群的聚在一起探討，一般來說，去哪個科室，醫院也會尊重個人意願，當然，這個個人意願的比重並不大。

    要是這三十幾好人都想去內科，總不能都去吧。

    “方寒，你打算去哪個科室？”吳磊問著方寒，別人的個人意願決定性不大，可方寒的意願那就不可同日而語了。

    培訓這三天，方寒幾乎在每個方面都表現出了不凡，搶著要方寒的科室不少，那天針灸推拿科的馬醫生不是還和骨傷科的陳醫生吵了一架嗎？

    現在在實習生裡面，方寒那就是香餑餑。

    “我還沒想好。”方寒也有些糾結，按說去內科是最好的，可他又覺得急診不錯，挺鍛鍊人，骨傷科也可以，這選擇多了也煩人啊。

    原本方寒還打算徵求一下爺爺的意見，昨晚打個了電話，結果沒什麼幫助。

    方遠晨的意思其實是讓方寒去骨傷科，方寒從小就接觸中醫，對其他方面都瞭解一些，方老爺子覺的自己的水平，真要按職稱算，怎麼也有副主任的水準了，這些東西他也可以教方寒，可是骨科，方家沒這手藝啊。

    藝多不壓身，正好有這個機會，多學點本事。

    老爺子這想法按說也不算錯，可問題是方寒現在有系統了，系統在身，他什麼技能學不到？

    方寒現在要考慮的是去哪個科室能有更多的表現機會。

    有系統在手，老師什麼的，學本事什麼的已經不用操心了，他現在考慮的是儘快出頭。

    能不能儘快出頭對方寒來說不僅僅關係到以後升職加薪考職稱，同樣還關係到崇拜點的獲得，想要兌換更多的技能，他就必須獲得更多的崇拜點。

    永久技能動輒幾萬點，高級的上百萬點，真要靠在小圈子裡面出風頭，牛年馬月也兌換不到，或許還沒有自己學的快。