家養小野狼 作品

第729章 賽場之外的提升

    資本家最不要臉、最遭人唾棄的地方就在於這一點。

    他們只想讓員工付出百分之百的努力,還不想跟員工談工資。

    他們只想讓手底下的員工全都開發出超能力,即便是喝西北風,也能補充葡萄糖、蛋白質和水的那種超能力。

    秦野在耐克的身上,永遠都能感覺到資本家的剝削,感官極其不舒服。

    “抱歉,我不想聽你們繼續爭下去了。”

    秦野突然看了一眼時間,打斷了普雷斯蒂與耐克團隊喋喋不休的爭執,說道:“咱們爭來爭去,重複討論的只有兩個問題。第一個問題是我們對合同的金額存在不同的看法,第二個問題是接下來我要不要與阿迪達斯談判的具體事項。

    第一個問題,我和薩姆都不能立馬給出明確保證,想必你們也是如此,我們都再冷靜考慮一陣子吧。

    至於第二點,我明確表態:不可能!

    這不是錢多錢少的問題,如果你們足夠了解我,就應該知道我絕對不會這麼做。”

    秦野條理清晰的將眾人爭執的話題捋清楚,一時間,傑姆森團隊和普雷斯蒂都是一臉驚愕,沒有想到秦野的腦子這麼好使,居然把複雜的問題看得這麼透徹,而且說話還這麼有魄力,直接就把想說的話統統表達清楚。

    傑姆森不由得高看秦野一眼,認為秦野一點都不像最常見的那種四肢發達、頭腦簡單、而且很好欺騙的黑石更米且蠢蛋。

    耐克的附加條件,必須認真的修改一下。

    傑姆森嘆了口氣,向秦野低頭,表示耐克願意移除秦野不能跟阿迪達斯進行談判的附加條件,無條件為秦野開出一份價值十年1.3億的超長頂薪合同。

    普雷斯蒂在心裡給秦野豎了個大拇指。

    看樣子秦野的話,震懾到了對方,對方轉瞬之間便做出了巨大的讓步。

    秦野這兩年不間斷的讀書和學習,真不是白學的。

    秦野為人處世的態度,越來越像一個真正的領袖。

    該笑的時候笑,該怒的時候怒,該嚴肅的時候嚴肅。